海外华校外派教师工作是我国华文教育工作的重要组成部分,是推动华文教育可持续发展的重要举措。根据山西省委统战部2024年外派教师工作安排，将选拔我校教师、应届硕士毕业生赴泰国、柬埔寨、印尼、老挝等华校任教。为做好选派工作，现将有关事项通知如下：

一、选派师生基本要求

(一)有较高的思想觉悟，政治素质过硬，师德高尚；吃苦耐劳，勇于奉献，善于沟通，年龄原则上在25—50岁之间；

(二)业务精通，教学经验丰富，具有中华传统才艺者优先；

(三)粗通英语，普通话二级甲等以上；

(四)身体健康，无严重病史；

(五)持有教师资格证书(或对外汉语教师资格证书)；

(六)应届硕士毕业生应在2024年7月底前取得相关学历、学位；

(七)需持因私护照、办理学历公证、健康证明和无犯罪公证等。

二、外派教师任务和任期

外派教师在海外华文学校主要从事中小学、大学的中文教学和日常行政工作，外派教师承担示范教学工作、当地师资培训工作以及协助学校开展教学管理工作。外派教师的任期为一年。

三、待遇

(一)中央统战部支付教师月薪(含税，以人民币结算)，普通岗１００００元、管理岗１２０００元(月薪按实际出入境时间计算)，补贴派出单位每人每月2000 元；国际往返旅费，国内中转食宿、交通、保险及办理出国手续等费用。

(二)海外聘方学校负担外派教师在国外工作期间的食宿、当地门诊医疗费用、税金、办理居留和工作证等费用；对教师在外履职情况进行评价，任教结束后出具工作鉴定表，装入本人档案；

(三)外派期间，教师工资待遇由原单位予以保留；外派期间工龄、教龄连续计算；职称评聘、职务晋级等不应受到影响和限制；

(四)省委统战部不定期组团慰问外派教师，对任期内圆满完成外派任务的教师进行表彰。

四、选派程序

由教师或学生本人提出申请，党委统战部并负责政审和资格审查，省委统战部对候选人进行面试，报中央统战部批准后派出。

请有意向教师填写好《外派教师简历表》和《外派教师考核表》于2024年5月10日前发送到邮箱：tzb@sxu.edu.cn ；联系人：郭洁；电话：7010177